News update
  • Speaker sees no possibility of Hasina's return even in 10-yrs     |     
  • Bangladesh Ambassador to Japan returns home ahead of PM’s visit     |     
  • Sajek Road Blockade: 2,933 Tourists Evacuated Amid Gunfire     |     
  • Climate Crisis May Displace 7.5% of Bangladeshis by 2050     |     
  • NEIR Rollout Targets Tk 2,000cr Revenue Loss From Illegal Phones     |     

৫০ শতাংশ মহার্ঘ ভাতা প্রদান, টাইমস্কেল সিলেকশন গ্রেড পুনর্বহাল দাবী

খবর 2022-01-17, 12:47am

Bangladesh government employees return to work after Covid restrictions



১৫ জানুয়ারি, ২০২২ তারিখ শনিবার সন্ধ্যা ৭:০০ টায় গণকর্মচারী সংগ্রাম পরিষদের উদ্দ্যেগে ঢাকা রিপোর্টার্স ইউনিটি সাগর রুনি মিলনায়তনে বিভিন্ন জাতীয়ভিত্তিক বেসিক সংগঠনের কেন্দ্রীয় নেতৃবৃন্দের উপস্থিতিতে এক মতবিনিময় সভা অনুষ্ঠিত হয়।

বাংলাদেশ সরকারি কর্মচারী সমন্বয় পরিষদের কার্যকরি সভাপতি সৈয়দ সারোয়ার হোসেন’এর সভাপতিত্বে অনুষ্ঠিত মতবিনিময় সভায় বিদ্যমান ২০’টি গ্রেড কে ভেঙ্গে ১০ ধাপে বেতনস্কেল নির্ধারণসহ নবম বেতন কমিশন গঠন, সচিবালয়ের ন্যায় পদবী পরিবর্তন, মূল বেতনের ৫০ শতাংশ মহার্ঘ ভাতা প্রদান, টাইমস্কেল সিলেকশন গ্রেড, শতভাগ পেনশন প্রথা পুনর্বহাল সহ বিভিন্ন দাবীতে আহুত মতবিনিময় সভায় বক্তাগণ কর্মচারীদের ন্যায়সংগত দাবীসমূহ বাস্তবায়নে মাননীয় প্রধানমন্ত্রীর সরাসরি হস্তক্ষেপ কামনা করেন।

সভায় বাংলাদেশ সরকারি কর্মচারী সমন্বয় পরিষদের মহাসচিব নোমানুজ্জামান আল আজাদ, বাংলাদেশ তৃতীয় শ্রেণী সরকারি কর্মচারী সমিতির মহাসচিব ছালজার রহমান, ১১-২০ গ্রেড চাকুরীজীবি জাতীয় ফোরামের সভাপতি মিরাজুল ইসলাম, বাংলাদেশ চতুর্র্থ শ্রেণী সরকারি কর্মচারী সমিতির সভাপতি মোঃ মানিক মৃধা, বাংলাদেশ প্রশাসনিক কর্মকর্তা বাস্তাবায়ন ঐক্য পরিষদের মহাসচিব আবু নাসির খান, বাংলাদেশ কারিগরী শিক্ষা অধিদপ্তর কর্মচারী সমিতির মহাসচিব এনামুল হক মজুমদার, মাধ্যমিক ও উচ্চ শিক্ষা অধিদপ্তর কর্মচারী কল্যাণ সমিতির সাধারণ সম্পাদক বেলাল হোসেনসহ বিভিন্ন জাতীয়ভিত্তিক ও বেসিক সংগঠনের সভাপতি/সাধারণ সম্পাদকগণ বক্তব্য রাখেন।

সভায় উপস্থাপিত দাবী সমূহ হচ্ছে:

২০’টি গ্রেড কে ভেঙ্গে ১০ ধাপে বেতন নির্ধারণ, নবম বেতন কমিশন গঠন, অন্তবর্তী ব্যবস্থায় মূল বেতনের ৫০ শতাংশ মহার্ঘ ভাতা (সর্বনি¤œ ৫০০০) প্রদান।

সচিবালয়ের ন্যায় পদবী পরিবর্তন এবং সকল দপ্তরের জন্য এক ও অভিন্ন নিয়োগবিধিমালা প্রণয়ন।

টাইমস্কেল সিলেকশন গ্রেড, শতভাগ পেনশন প্রথা পুনর্বহাল, পেনশন গ্রাচুয়েটির হার ১ টাকায় ৫০০ টাকা নির্ধারণ।

বার্ষিক ইনক্রিমেন্ট মূলবেতনের ২০ শতাংশ নির্ধারণ, দ্রব্যমূল্যের উর্দ্ধগতির কারনে ন্যায্যমূল্যে মানসম্মত রেশন প্রদান।

ওয়ার্কচার্জড, মাস্টাররোল, কন্টিনজেন্ট পেইড ও ক্যাজুয়েলে নিয়োগকৃত কর্মচারীদের নিয়মতকরণ, স্থায়ী জাতীয় বেতন কমিশন গঠন এবং বেতন কমিশনে গণকর্মচারীদের প্রতিনিধি নিয়োগ।

কর্মসূচি:

সমাপনী বক্তব্যে দেশের বৃহত্তম গণকর্মচারী সংগঠন বাংলাদেশ সরকারি কর্মচারী সমন্বয় পরিষদের মহাসচিব নোমানুজ্জামান আল আজাদ গণকর্মচারী সংগ্রাম পরিষদের ব্যানারে বিভিন্ন কর্মচারী সংগঠনের প্রতিনিধিদের নিয়ে এসব দাবি বাস্তবায়নে সংবাদ সম্মেলন আয়োজন, মাননীয় প্রধানমন্ত্রী বরাবরে সরাসরি দাবিনামা পেশ, প্রয়োজনে সচিবালয় অভিমূখে লংমার্চ কর্মসূচি পালনের ঘোষণা দেন।

সভায় উপস্থিত সংগঠন সমূহ হচ্ছে:

বাংলাদেশ সরকারি কর্মচারী সমন্বয় পরিষদ, বাংলাদেশ তৃতীয় শ্রেণি সরকারি কর্মচারী সমিতি, বাংলাদেশ চতুর্থ শ্রেণি সরকারি কর্মচারী সমিতি, ১১-২০ গ্রেড চাকুরীজীবি জাতীয় ফোরাম, বাংলাদেশ প্রশাসনিক কর্মকর্তা বাস্তাবায়ন ঐক্য পরিষদ, বাংলাদেশ কারিগরি শিক্ষা অধিদপ্তর কর্মচারী সমিতি, মাধ্যমিক ও উচ্চ শিক্ষা অধিদপ্তর কর্মচারী সমিতি, গণপূর্ত কর্মচারী ইউনিয়ন, জাতীয় জাদুঘর কর্মচারী ইউনিয়ন, মসক নিবারণী দপ্তর কর্মচারী সমিতি, বাংলাদেশ রেলওয়ে চতুর্থ শ্রেণি কর্মচারী সমিতি, ঢাকা দক্ষিণ সিটি কর্পোরেশন কর্মচারী ইউনিয়ন, আইসিটি প্রমোশনাল এসোসিয়েশন অব বাংলাদেশ, বাংলাদেশ কারিগরি কারখানা সহকারি সমিতি, জাতীয় গণমাধ্যম কর্মচারী কল্যান সমিতি, গণযোগাযোগ অধিদপ্তর কর্মচারী সমিতি, বেসিক ব্যাংক কর্মচারী ইউনিয়ন, বাংলাদেশ ডিপ্লোমা ফার্মাসিস্ট এসোসিয়েশন, বেঞ্চ সহকারি এসোসিয়েশন, বাংলাদেশ গ্রাজুয়েট মেডিকেল টেকনোলজিস্ট এসোসিয়েশন, ভূমি রেকর্ড ও জরিপ অধিদপ্তর কর্মচারী সমিতি, ক্যান্সার হাসপাতাল কর্মচারী সমিতি, খামারবাড়ি নন-গেজেটেড সরকারি কর্মচারী সমিতি, বিএমইটি নন-গেজেটেড সরকারি কর্মচারী সমিতি ইত্যাদি। - প্রেস বিজ্ঞপ্তি

বার্তা প্রেরক - মোঃ ছালজার রহমান, মোবা: ০১৭১৬৪৯০৫১৩